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新员工入职后怎么快速熟悉工作？

13.01.2020 views：35

公司具有完善的导师辅导机制，新员工入职后的试用期内，会为其指定一名辅导老师，并制定详细的辅导计划帮助其快速熟悉工作。

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公司其他福利有哪些？

餐补、交补、年终奖（视公司经营情况）、定期体检、出差补贴、节日礼品、出国机会等。

新员工入职后怎么快速熟悉工作？

公司具有完善的导师辅导机制，新员工入职后的试用期内，会为其指定一名辅导老师，并制定详细的辅导计划帮助其快速熟悉工作。

劳动合同一般签订几年？

员工第一次签订劳动合同期限为5年，第一次续签劳动合同期限为10年，第二次续签劳动合同期限为无固定期限。

是否缴纳社保和公积金，什么时候开始缴纳？

凡是签订劳动合同的员工，公司将为其缴纳社保和公积金，新员工入职一个月内为员工办理社保手续（特殊情况再议），公积金与社保同月生效（特殊情况再议）。